給与計算
◆給与計算の代行
給与計算の事務を代行します。給与明細と賃金台帳を作成します。賃金台帳については、労働基準監督署やハローワーク、 年金事務所から提出を求められることがあり、法律で備え付けが定められている帳簿の一つです。
◎法定三帳簿とは ⇒ 労働者名簿・賃金台帳・出勤簿(タイムカードを含む)を法定三帳簿と呼んでいます。労働基準法では従業員を雇用する各企業に法定帳簿の整備を義務付けています。 賃金台帳を作成していない場合は、早急に対応してください。
◆給与計算の代行
給与計算の事務を代行します。給与明細と賃金台帳を作成します。賃金台帳については、労働基準監督署やハローワーク、 年金事務所から提出を求められることがあり、法律で備え付けが定められている帳簿の一つです。
◎法定三帳簿とは ⇒ 労働者名簿・賃金台帳・出勤簿(タイムカードを含む)を法定三帳簿と呼んでいます。労働基準法では従業員を雇用する各企業に法定帳簿の整備を義務付けています。 賃金台帳を作成していない場合は、早急に対応してください。